ressources (aveyron)

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Laguiole, 12, Aveyron, Occitanie

Maison Conquet basée sur la commune de Laguiole recherche son Responsable des Ressources Humaines F/H. Il s'agit d'une création de poste. - Vous participerez à la définition de la stratégie RH, - Vous conseillerez les opérationnels et mettrez en œuvre des projets RH en lien avec la politique de ressources humaines validée par la Direction Générale - Vous vous assurerez du respect de la législation en vigueur et veillerez à la qualité de vie au travail des collaborateurs, les recruter, les développer et les fidéliser. Vous avez une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire et êtes titulaire d'un Master en Gestion des Ressources Humaines, ce poste est pour vous !!!!

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Montréal-la-Cluse, 12, Ain, Occitanie

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité Notre agence Adéquat de Montréal la Cluse recrute des nouveaux talents : Assistant Ressources Humaines (F/H) Missions : Rattaché au Responsable Service Comptabilité et RH, l'Assistant Ressources Humaines H/F a pour mission le suivi administratif de la gestion de personnel en adéquation avec la stratégie et la politique de l'entreprise. Gestion du personnel : - déclaration Préalable à l'Embauche et déclarations réglementaires - suivi des visites médicales, arrêts maladies, AT, CP/RTT - suivi des pointages - préparation des paies et contrôle des bulletins de salaires du personnel - validation des virements de salaire (sous la supervision de son responsable) - renseignement et mise à jour du dossier personnel - suivi des dossiers de formation (OPCO, etc...) - renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise - gestion des contrats / dossier prévoyance et mutuelle des salariés - optimisation du logiciel KELIO - gestion des accès sécurisés de l'entreprise Gestion des intérimaires : - diffusion des besoins auprès des agences - suivi des contrats - suivi des pointages et déclaration[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

RAGT S.A., holding du groupe RAGT, regroupant l'ensemble des services supports des différentes filiales, recrute, au sein de son Pôle Ressources Humaines, son Chargé RH International h/f basé à son siège social de Rodez. Votre mission : Au sein de l'équipe Relations Humaines, sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines qui participe au CoDir RAGT Semences, vous contribuez au déploiement de la politique RH Groupe en l'adaptant aux territoires concernés : - animation de la communauté RH hors France - état des lieux et analyse des pratiques RH hors France - mise en place et animation d'un réseau de partenaires extérieurs - avec l'appui de ce réseau d'expertise, veille à la conformité des process RH conformément aux réglementations locales en vigueur - déploiement et adaptations des modules & fonctionnalités du SIRH Groupe hors France - préparation du déploiement d'une talent review sur les territoires concernés - gestion de la mobilité internationale (expatriation, VIE, portage salarial, protection sociale, mobilité interne) - appui au reporting RH Groupe ainsi qu'aux dossiers & projets RH pour le métier Semences (exemples : GTA, politique salariale ) Votre[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

Le Laboratoire : Acteur majeur dans le domaine du complément alimentaire, le Laboratoire Nutergia poursuit son développement commercial et humain, en pleine nature aveyronnaise. Maîtrisant l'ensemble des phases de vie de ses produits, le laboratoire Nutergia est riche de la diversité de ses collaborateurs et de la large palette de leurs métiers. Fortement engagés dans la démarche environnementale, dynamiques et créatifs, nous recrutons actuellement un-e : Assistant-e Ressources Humaines Vos missions : Directement rattaché.e à la Responsable des Ressources Humaines et dans le cadre d'une création de poste, notre assistant-e RH devra s'assurer de la bonne tenue de l'ensemble des dossiers du personnel, superviser la gestion des temps et apporter un support administratif à l'ensemble de l'équipe RH. Ses missions seront notamment les suivantes : - Rassembler les éléments variables de la paye en veillant au respect des accords d'entreprise (titres restaurants, télétravail, .), - Superviser la gestion des temps et veiller aux régularisations en lien avec les managers, - Planifier les visites médicales en fonction des récurrences légales, - Participer à la gestion administrative[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Montmerle-sur-Saône, 12, Ain, Occitanie

Vous assurez une fonction d'appui, de conseil et d'accompagnement auprès de la direction RH dans la gestion des ressources humaines mais aussi auprès des employés. Vous avez pour objectif principal de développer les Ressources Humaines au sens large. Ses missions touchent donc au recrutement bien sûr, mais également à la formation, à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) ou encore la gestion avec les agences de travail temporaire. Concernant le recrutement, vous êtes responsable de la rédaction et de la diffusion des offres d'emploi sur les plateformes ou auprès des recruteurs, du sourcing et/ou du tri des profils, et vous veillez au bon déroulement du processus de recrutement et des embauches. Faisant le lien avec la Direction, vous gérez également la relation et les possibles négociations avec les représentants du personnel, les sujets de mobilité interne. Par son expertise, son écoute et sa compréhension de l'entreprise, il peut être force de proposition pour développer des outils en matière de gestion de carrières, ou tout autre système visant à développer et améliorer la gestion des RH. Vous assistez également les opérationnels en ce qui[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre hospitalier de Saint Affrique recherche un(e) Gestionnaire Administratif à temps plein partagé entre les services économiques et ressources humaines - Compétences souhaitées au regard de la Spécificité du poste : - Bonne maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Powerpoint - Notion de comptabilité et connaissance juridique - Adaptabilité et sens de l'organisation pour fonctionner sur 2 services différents Service : Administration Horaires/Repos : 35h hebdomadaire Repos hebdomadaire : Samedi et dimanche Lieu de Travail : Centre Hospitalier Emile Borel - 12400 St Affrique Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique est situé dans le sud de la France dans le département de l'Aveyron. A 1h d'Albi, 1h30 de Montpellier : le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture de ses traditions et d'une nature préservée. Les différents secteurs du centre hospitalier sont : - Médecine (22 lits), - Chirurgie viscérale (5 lits), - Maternité (6 lits), - Court séjour Gériatrique (13 lits), - Unité de Surveillance Continue (4 lits), - Unité d'Hospitalisation de courte durée (2 lits), - Soins Médicaux et de Réadaptation (30 lits), - Unité de Soins de[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Belmont-sur-Rance, 12, Aveyron, Occitanie

Mission : Au sein du siège administratif et financier de l'association, vous assurerez principalement des missions de gestion administrative du personnel (contrats de travail, suivi des dossiers administratifs du personnel, visites médicales, documents de début et fin de contrat, arrêts de travail, ). Vous serez également en charge du secrétariat de la direction générale. A ce titre, vous rédigerez et mettrez en forme des documents internes et externes. Enfin, vous assurerez l'accueil téléphonique, et vous répondrez/transmettrez les informations à qui de droit. Profil : Connaissances en Ressources Humaines, Capacités rédactionnelles et de discrétion, Sens de l'organisation, rigueur. Conditions : Rémunération brute selon CCN 66, Congés supplémentaires.

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires.

Responsable du développement des ressources humaines

Emploi

Olemps, 12, Aveyron, Occitanie

Le CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE de RODEZ recrute son Responsable du développement RH (H/F) en CDI. Sous la responsabilité hiérarchique du DRH de l'établissement, vous êtes le référent du pôle développement RH. Vous définissez, construisez et pilotez la politique de développement des compétences des salariés en lien avec les objectifs stratégiques de l'établissement. Vos missions: Vous identifiez les axes de formation à développer en rapport avec les orientations stratégiques de l'établissement et le budget ; Vous pilotez, analysez et exploitez les entretiens individuels et professionnels ; Vous bâtissez et mettez en œuvre des actions de DPC ; Vous organisez et planifiez les stages soignants en collaboration avec les IFMS ; Vous gérez le suivi budgétaire de la formation ; Vous supervisez le suivi administratif et logistique de la formation ; Vous assurez les relations avec l'OPCO ; Vous participez à la GPEC de l'établissement et vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés pour définir et construire leur projet professionnel ; Vous assurez le suivi des tableaux de bord et des reporting ; Vous participez à des groupes de travail internes ; Vous participez aux forums[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Rattaché.e à la Responsable Développement RH au siège, vos missions s'étendent sur l'ensemble des établissements et des activités de l'entreprise. Sur ce poste, vos principales missions seront : - Développer et gérer la fonction recrutement sur l'ensemble des métiers de l'entreprise : Recueillir et analyser les besoins en recrutement en tenant compte des objectifs de l'entreprise et des filières métiers Assurer la diffusion et l'animation des annonces sur les jobboards et les réseaux sociaux Assurer le traitement et la qualification des candidatures reçues Participer aux entretiens de recrutement en fonction des besoins Mener toute action de sourcing nécessaire et d'amélioration des process de recrutement existant en étant force de proposition Participer aux évènements extérieurs et forums métier Effectuer le reporting - Développer la marque Employeur : Développer la visibilité sur les réseaux sociaux Identifier et animer les partenariats Emploi et Compétences sur le territoire Mener les projets liés à la marque employeur Participer à l'amélioration du parcours d'intégration des salariés et proposer des actions de fidélisation des collaborateurs - Participer[...]

Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

La CAF de l'Aveyron, organisme de droit privé en charge d'un service public, assure le paiement des prestations sociales et familiales à 47 732 allocataires. Notre organisme compte 150 salariés. À la suite d'un surcroît d'activité, nous sommes à la recherche d'un candidat(e). Le pôle RH/Direction est composé de 4 personnes, dont deux techniciennes en charge de la gestion des dossiers des salariés, une assistante de Direction.et une Responsable. Missions Vos missions consisteront principalement à : - Rassembler les informations nécessaires à l'établissement des référentiels emplois auprès des managers - Saisir les référentiels emplois dans le logiciel de l'organisme (SI Talents) - Etre en appui sur des tâches propres aux ressources humaines et à la formation professionnelle (établissement de documents obligatoires, rapports annuels ). Profil recherché Le(a) candidat(e) devra faire preuve de discrétion et de capacités d'apprentissage avérées. Compétences Savoir - faire : - Qualités relationnelles avérées - Capacités à s'adapter au changement - Esprit d'analyse, rigueur et organisation - Appétences à la manipulation des outils informatiques Savoir-être : - Organisation[...]

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Baraqueville, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement Au sein de la Fondation OPTEO, la MAS de BARAQUEVILLE, créée en 1986, est un lieu d'accueil collectif ouvert 365 jours par an et 24H/24H. Organisé en petits lieux de vie, il accueille des personnes atteintes d'une déficience mentale profonde à sévère, nécessitant un accompagnement personnalisé pour tous les gestes du quotidien. Portée par le projet de la Fondation (qualité de vie, inclusion, autodétermination), et une direction investie, c'est une équipe de professionnels formés et motivés pour apporter le meilleur service aux résidents et aux aidants. Equipe L'équipe pluridisciplinaire est composée de paramédicaux (IDE, aides-soignants, psychologue ), de médecins (généraliste, neurologue, médecin MPR), de personnels éducatifs (AMP/AES, coordinatrices) et de services support et logistique (administratif, entretien, maintenance, surveillance de nuit). Tous ces professionnels œuvrent au quotidien pour favoriser l'autonomie de la personne. En tant que chef(fe) de service, vous êtes membre de l'équipe de direction et dirigez, en lien avec le directeur de l'établissement, une cinquantaine de salariés. Vous avez en charge l'organisation du travail[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Vous travaillerez au sein d'un EHPAD situé à Sévérac d'Aveyron. Vos missions sont orientées vers 3 axes: - gestion du personnel: gestion des déclarations préalables à l'embauche; gestions et mise à jour des contrats de travail et avenants; préparation et envoi de la paie; gestion des arrêts maladie et accidents du travail; gestion de la carrière des salariés (contractuels et titulaires); gestion des remplacements en cas d'absence; gestion des congés et CET; tableaux de suivi - gestion de la formation: élaboration du plan de formation; gestion et suivi des inscriptions aux formations - gestion administrative: accueil physique et téléphonique; gestion des fournitures administratives Vous réaliserez une astreinte administrative: 1 fois par mois. Avantages: participation de l'employeur à la mutuelle (30 euros); supplément familial de traitement; prime Segur; œuvres sociales

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Nant, 12, Aveyron, Occitanie

La Résidence des Deux Vallées est une maison de retraite privée à but non lucratif d'une capacité de 81 Résidents gérée par l'association loi 1901 " Vie Heureuse ". Conditions d'exercice : CCN51 Horaires de jour (sans coupure) CSE (chèques vacances et cadeaux) / Restauration (avantage en nature) Activité partagée sur deux établissements proches de 7 km HEBERGEMENT POSSIBLE ( durant la période d'essai) Diverses primes

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Péronnas, 12, Ain, Occitanie

Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Assistant Gestion des Ressources Humaines (GRH) assistant de gestion de la formation (H/F) Vous assurez la gestion administrative et de la facturation des dossiers de formation Pour ce faire, vous êtes en charge : - du traitement administratif des dossiers relatifs aux différents dispositifs de financement de la formation (continue ou contrat de professionnalisation) - du traitement administratif des justificatifs pour la réalisation des actions de formation (attestations de présence, frais déplacement, factures) - d'enregistrer les dossiers, préparer les engagements financiers dans la base de données, après vérification des pièces et validation par le responsable engagement - d'envoyer les accords de prise en charge aux entreprises et aux organismes de formation - de réceptionner, valider et enregistrer les factures et les versements volontaires - de relancer pour paiement des dossiers non soldés - de la mise à jour des bases de données (contacts entreprises et organismes de formation) - de travailler en coordination avec les conseillers[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre Hospitalier de MILLAU recherche un/une contrôleur de gestion, temps plein Sous la responsabilité du Directeur des Finances, le contrôleur de gestion conçoit et met en oeuvre des méthodes et outils de gestion permettant de garantir l'utilisation efficiente des ressources de l'établissement et l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management. Il conseille les décideurs sur le développement des activités. Qualités requises : - Connaître le cadre réglementaire de la fonction publique, Techniques et outils du contrôle de gestion, Gestion budgétaire et comptable, outils de gestion des services, Concevoir, formaliser et adapter des procédures relatives à son domaine de compétences, Adapter et optimiser le fonctionnement des outils informatiques, Adapter et actualiser les requêtes sur les différents logiciels métiers Contrôle interne et démarche qualité (notions), Gestion des ressources humaines (notions), Systèmes d'information (notions). - Concevoir, formaliser et adapter des procédures relatives à son domaine de compétences, Travailler en équipe au sein de la direction commune et avec les équipes du GHT Analyser des données chiffrées, Conduire[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

La maison des adolescents de l'Aveyron (MDA 12) est une association loi 1901 dont les missions principales sont : « l'accueil, l'information, la prévention / promotion de la santé, l'accompagnement et la prise en charge multidisciplinaire - généralement de courte durée - de l'adolescent, de sa famille et des professionnels qui les entourent ». La MDA 12 est un lieu ressource, non stigmatisant qui apporte des réponses de santé globale d'un point de vue psychique, somatique, éducatif, social, scolaire et juridique (Circulaire n° 5899-SG du 28 novembre 2016 relative à l'actualisation du cahier des charges des Maisons des adolescents). L'accueil s'effectue avec et sans rendez-vous. Il est gratuit, anonyme et confidentiel. La MDA accueille tous les jeunes de 11 à 25 ans, leurs familles, leur entourage et les professionnels qui interviennent auprès d'adolescents. Dans le cadre de son déménagement et évolution la MDA 12 devient la Maison des ados et des familles afin de répondre à l'objectif de regrouper sur un même lieu trois acteurs œuvrant dans le champ de la parentalité : - La Maison des ados (MDA) - Le Réseau parents en Aveyron - Info familles Aveyron de l'UDAF L'objectif[...]

Directeur opérationnel multisites h/f

Emploi Négoce - Commerce gros

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rattaché à la Direction Générale, vous avez la responsabilité de l'accompagnement et l'animation de 6 magasins. À ce titre, vos responsabilités sont les suivantes : • Co-animer, avec les Directeurs de Magasin, 6 supermarchés, • Être le garant du développement et de la gestion de la rentabilité des magasins dans le respect de la politique commerciale, • Définir des objectifs commerciaux, analyser l'activité et proposer des axes d'amélioration, • Superviser les achats, en respectant la politique d'assortiment et de marge, • Faire appliquer la politique commerciale de l'offre produit, • Superviser la gestion des ressources humaines, • Être le garant du contrôle de l'application des procédures d'hygiène et de sécurité, • Définir et mettre en place les actions de communication. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Directeur de magasin h/f

Emploi Négoce - Commerce gros

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rattaché au Directeur Général, vous êtes responsable de l'activité, à la fois sur les aspects humains, techniques et financiers dans le respect de la politique interne, d'un hypermarché d'une surface de vente de 2 600 m². Vos missions principales sont les suivantes : • Organiser et superviser la surface de vente de 2 600 m2, • Encadrer les 50 salariés, • Piloter la montée en compétences du magasin et le recrutement de nouveaux salariés, • Développer et gérer la rentabilité du magasin dans le respect de la politique commerciale, • Définir des objectifs commerciaux, analyser l'activité et proposer des axes d'amélioration, • Superviser les achats, en respectant la politique d'assortiment et de marge, • Faire appliquer la politique commerciale de l'offre produit, • Superviser la gestion des ressources humaines, • Contrôler l'application des procédures d'hygiène et de sécurité, • Définir et mettre en place les actions de communication. Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

Assistant logistique h/f

Emploi Autres services aux entreprises

Miribel, 12, Ain, Occitanie

À ce poste d'Assistant Logistique, vous serez directement rattaché au Responsable Logistique. Vos missions principales seront : Organiser les différents pôles d'activité de l'exploitation : • Adapter les ressources humaines en fonction de l'activité (affectation des salariés aux différents pôles) et superviser le planning des équipes du service, • Participer à la définition des objectifs, dans le respect du budget et de la primabilité de l'équipe, • Faire appliquer les consignes de sécurité, les procédures règlementaires et logistiques. Optimiser les performances qualitatives et quantitatives : • Suivre, renseigner et participer à l'analyse des indicateurs d'exploitation des équipes, • Participer à l'amélioration de la performance du service, • Gérer les stocks et l'approvisionnement des consommables. À ce poste, vous serez en contact avec nos différents services internes et notamment les Chefs d'Équipes.

Chef de projet hvac (h/f)

Emploi Equipement industriel

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Au sein de l'équipe Engineering (15 personnes), vous prenez en charge l'activité "Centrifuge". Pilote d'une équipe de 3 personnes, vous travaillez sur des projets uniques à l'international. Vos missions au quotidien : - Gestion du projet client : de la prise de commande à la livraison de l'unité ; - Planification des missions, optimisation des ressources, suivi des planning, reporting ; - Gestion des risques clients, résolution des situations de blocage ; - Management des collaborateurs : 2 Projeteurs + 1 gestionnaire avant/après vente.

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi

Causse-et-Diège, 12, Aveyron, Occitanie

Le Laboratoire Acteur majeur dans le domaine du complément alimentaire et 3ème sur le marché national, le Laboratoire Nutergia poursuit son développement commercial et humain, en pleine nature aveyronnaise. Maîtrisant l'ensemble des phases de vie de ses produits, le laboratoire Nutergia est riche de la diversité de ses collaborateurs et de la large palette de leurs métiers. Fortement engagés dans la démarche environnementale, dynamiques et créatifs, nous recrutons actuellement un.e : Référent.e Laverie Vos principales missions : Directement rattaché.e à la Responsable de Production, vous assurez la gestion de la laverie en termes de ressources (2 agents sous votre responsabilité), délais, qualité, hygiène, sécurité et respect de l'environnement en fonction du planning de production. Vos missions seront notamment les suivantes : Gestion du nettoyage en production : - Gestion des plannings de nettoyage défini en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Pilotage des NEP et métrologie : - Pilotage de la station NEP et création et mise en route des programmes de lavages - Assurer la maintenance de 1er niveau : entretien, vérification métrologique - Gérer l'automate[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Olemps, 12, Aveyron, Occitanie

Affectation : -Unités de pédopsychiatrie accueillant des enfants de 3 à 7 ans. Lieu : -UMP OLEMPS Rattachement Hiérarchique : -Direction des soins, -Cadre supérieur de santé, -Cadres de santé et cadre socio-éducatif. Liaisons fonctionnelles -Médecins pédopsychiatres, -Equipes pluridisciplinaires, -Unités de soins : pédiatrie, centre de planification et d'éducation familiale , -Partenaires externes : structures sanitaires et médico-sociales, lieux de vie, familles et familles d'accueil, éducation nationale, aide sociale à l'enfance... Missions Principales : -Assurer une prise en charge pluridisciplinaire de l'enfant ou de l'adolescent basée sur une relation de confiance, -Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités de l'enfant ou de l'adolescent, -Assurer une fonction de repère et d'étayage, dans une démarche éthique, -Concevoir un diagnostic éducatif s'intégrant dans le projet individualisé, -Organiser des interventions socio-éducatives individuelles et/ou collectives, -Animer la vie quotidienne. Activités -Offrir un accueil personnalisé : créer un lien, observer et identifier les ressources de l'enfant ou de l'adolescent et les informer[...]

Gestionnaire paie

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

RAGT S.A., holding du groupe RAGT, regroupant l'ensemble des services supports des différentes filiales, recrute au sein de son Pôle Ressources Humaines, un Gestionnaire Paie en Alternance h/f basé à son siège social de Rodez. Votre mission : - participation à la gestion administrative et à la gestion de la paie des saisonniers (saisie des dossiers, traitement des éléments variables, contrôle des bulletins, gestion des documents de fin de contrat et DSN) - appui sur différents dossiers et/ou projets du service Votre profil : - formation en gestion de la paie et administration du personnel ou RH de type Bac +2 à Bac +3 - connaissance souhaitée des fondamentaux du droit du travail, des obligations d'un service RH et des techniques de paie - maîtrise de l'outil informatique et de la bureautique - autonomie + rigueur + discrétion + aptitudes organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles Vos conditions d'emploi : Lieu : Rodez, Aveyron, Occitanie Type de contrat : Alternance Période souhaitée : à partir de septembre 2024 RAGT s'engage pour la diversité par la mise en œuvre d'une politique de recrutement inclusive, notamment en faveur de personnes en situation[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Miribel, 12, Ain, Occitanie

Description des missions : Sous la responsabilité de la Directrice générale et artistique de l'association, le.la chargé.e de communication - relations publiques et mécénat, aura en charge les missions suivantes : COMMUNICATION : - Chargée de l'élaboration et du suivi du plan de communication de la structure. - Création de supports de communication print et web : livrets, affiches, flyers, communiqués de presse, dossiers pédagogiques, newsletters, - Appui à la réalisation du programme de saison et à la réalisation du site internet en lien avec les prestataires graphiques et imprimeurs. - Recherche de partenaires pour encarts publicitaires dans le programme de saison. - Animation et gestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn) : création de contenu, veille active. - Mise à jour du site Internet et référencement sur les agendas en ligne. - Mise à jour et gestion des bases de données. - Soutien à la rédaction et mise en page des divers contenus des dossiers de présentation de l'activité : bilans, dossiers de demandes de subvention, ... RELATIONS avec les PUBLICS : Le-la chargé-e des relations avec le public mène des actions inscrites dans le projet artistique[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Laguiole, 12, Aveyron, Occitanie

Le chargé de mission « Mobilités » interviendra sur le territoire Aubrac Carladez Viadène Au sein du Pôle cohésion sociale, vous agirez sous la conduite de la responsable du « Service aux habitants » et vous appuierez sur les différents champs d'ores et déjà investis par la Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène (CC ACV), en matière de mobilités, en lien étroit avec la Région Occitanie Autorité Organisatrice Mobilité (AOM). Ainsi, par délégation de compétences, la CC ACV propose un service de Transport A la Demande (TAD) et initie des services de Transports d'Intérêt Local (TIL) sur son territoire. Vous agirez en lien constant avec les acteurs du territoire, en particulier les partenaires institutionnels (Région, Département.), les partenaires locaux (associations, Parc Naturel Régional de l'Aubrac, opérateurs privés.) et les services communautaires et communaux VOS MISSIONS ET ACTIVITÉS Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences et vos ressources au sein d'une équipe pour assurer la mise en oeuvre de la politique de développement telle que définie par le Conseil communautaire en matière de mobilités. Vos activités qui en découlent seront de : 1/[...]

Professeur / Professeure d'enseignement agricole

Emploi

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

DESCRIPTIF DU POSTE Vos missions : - Assurer des séquences d'enseignement - Assurer des suivis d'apprenants - Participer à la création de ressources pédagogiques - Assurer l'ingénierie pédagogique - Assurer l'accompagnement/ le conseil individuel et collectif - Participer au recrutement et à la vie du centre Public cible : - Adultes en formation continue - Étudiant(e)s - Apprenti(e)s - Porteurs de projet Sur des niveaux du CAP à la Licence professionnelle, ainsi que pour des formations courtes à destination de professionnels PROFIL RECHERCHE - Diplôme dans le domaine du maraichage et de l'agriculture biologique et une forte expérience dans le milieu du maraichage - Savoirs et savoir-faire : mise en œuvre pratique d'activités de productions maraîchères aux normes de l'agriculture biologique, - Goût du travail en équipe, capacités d'adaptation et compétences en pédagogie CONDITIONS - CDD d'un an à 100% renouvelable - A partir de mai - juin 2024 - Rémunération selon grille en vigueur - Statut : agent contractuel de droit public CONTACT Envoyer CV et LETTRE DE MOTIVATION avant le 30 avril 2024

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : 1850-1900EUR brut par mois sur 13 mois Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE. (75% de l'abonnement[...]

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Sous l'autorité du Responsable de mission Préservation de l'Eau et de l'Environnement, le poste projeté s'intègre dans une équipe de neuf agents (Ingénieurs et Techniciens), placés sous l'autorité fonctionnelle du Directeur de l'Eau et du Développement Durable du Département et hiérarchique du Responsable de Pôle Ingénierie de l'Aménagement du Territoire d'Aveyron Ingénierie. - Missions principales : - Diagnostic et suivi des systèmes d'assainissement collectif (env. 90 visites annuelles) et des ressources en eau potable des adhérents : état des lieux des équipements, mesures de débits d'étiages sur les sources jugées comme stratégiques, prélèvements d'effluents, analyses physico-chimiques, rédaction de rapport de visites, appuis et conseils à la gestion en cas de dysfonctionnement, aide à l'identification et à la priorisation des interventions ; - Réalisation de documents administratifs et réglementaires : RPQS, règlements de service, cahier de vie, mise à jour de plans, manuel d'autosurveillance, conventions de déversement. ; - Aider les adhérents dans la gestion de leurs services : rappels réglementaires, conseil sur la maintenance et sur le dysfonctionnement des ouvrages,[...]

Secrétaire

Emploi

Pont-de-Salars, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'EANM du Lac, situé à Pont de Salars, accueille et accompagne des personnes en situation de handicap de plus de 18 ans ne pouvant travailler en ESAT mais dont l'état de dépendance ne justifie pas une admission en Maison d'Accueil Spécialisée. Capacité d'accueil : 81 places. Équipe L'équipe pluridisciplinaire, composée de AES/AMP/AS, Éducateurs Spécialisés, Éducateur Sportif, Psychologue, IDE, Psychomotricienne, Moniteurs d'Atelier, ASI, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité : accompagnement à la vie sociale, à la santé, à la citoyenneté, aux activités physiques adaptées, aux ateliers et à l'épanouissement personnel. En tant que secrétaire en appui RH, vous êtes placé(e) sous la responsabilité du directeur et travaillez en relation avec le service RH du siège social. Missions principales - Formaliser les demandes de contrats - Collecter, saisir et transmettre les éléments préparatoires à la paie - Élaborer et suivre la durée de travail des professionnels : saisie planning, diffusion des feuilles d'émargement - Saisir les plannings et participer à la gestion des remplacements - Assurer un lien avec l'équipe de direction Profil Vous[...]

Conducteur(trice) de ligne automatisée ind alimentaire

Emploi

Roquefort-sur-Soulzon, 12, Aveyron, Occitanie

Votre futur poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de Roquefort-sur-Soulzon (12) et spécialisé dans la fabrication de Roquefort AOP à marques SOCIETE. Vous intégrez une équipe de collaborateurs où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. En tant que Conducteur de Ligne, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous : Préparez la ligne de conditionnement afin d'assurer le bon déroulement de l'emballage; Réalisez les enregistrements Qualité et vous assurez de la Qualité des produits que vous conditionnez; Conduisez, suivez et contrôlez les nettoyages de votre ligne; Proposez des axes d'améliorations sur l'organisation de l'outil de production. Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires 3x7 qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

VERBUS est un leader dans le secteur du transport de voyageurs en autocars, offrant des services de qualité à nos clients depuis de nombreuses années. Nous nous engageons à fournir des solutions de transport sûres, fiables et confortables tout en maintenant un engagement constant envers l'excellence opérationnelle et le service à la clientèle. En tant que Chargé(e) de recrutement chez VERBUS, vous serez responsable de mener le processus de recrutement pour notre personnel, notamment de conduite, sur les différents sites du groupe (10 filiales). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour identifier, sélectionner et recruter des talents qualifiés et prêts à nous rejoindre. Vos missions : - Promouvoir l'image de l'entreprise - Définir les besoins en recrutement en appui des Directeurs d'établissement/chefs de service - Gérer l'ensemble du processus de recrutement, y compris la rédaction et la diffusion d'offres d'emploi, la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et l'intégration des nouveaux employés - Collaborer étroitement avec les managers opérationnels pour comprendre leurs besoins en matière[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Famille Services Aveyron est une entreprise privée de services à la personne de taille humaine et de proximité, spécialisée dans la dépendance depuis près de 20 ans. Le Rôle du Responsable de Secteur est fondamental pour garder l'ADN de l'entreprise et ne peut se vivre qu'en collaboration étroite avec le reste de l'équipe. Nous prêtons une attention toute particulière au « savoir être » et à certaines qualités afin de réussir l'intégration dans l'équipe existante. - Avoir la capacité de prendre du recul et de conduire une équipe - Être à l'écoute, autonome, rigoureux - Avoir des capacités importantes de planification et d'organisation - Avoir un esprit curieux, un esprit d'adaptabilité aux changement et innovation techniques - Avoir une communication fluide, savoir travailler en équipe Vous travaillerez en collaboration étroite avec la Direction. Réalisations : Effectue l'accueil téléphonique, accueille les clients, leurs apporte l'information souhaitée, les guide et traite leur demande. Faire une évaluation globale et individuelle de la situation du client, faire une proposition d'intervention au regard des attentes et des besoins et élaborer un devis. Organise[...]

Coach sportif

Emploi

Baraqueville, 12, Aveyron, Occitanie

Description du Poste : Les Coachs Français recherchent un(e) Personal Trainer motivé(e) et ambitieux(se) pour rejoindre le magnifique club BASIC-FIT à Baraqueville ! En tant que Personal Trainer indépendant, vous profiterez d'un environnement stimulant pour développer votre clientèle, avec un accès complet à des équipements de pointe. Missions Principales : - Développer activement votre propre clientèle. - Concevoir et animer des séances de coaching personnalisées. - Utiliser les ressources et matériels du club pour offrir à votre clientèle un service de haut de gamme. - Participer à des formations continues pour améliorer vos compétences en vente, marketing, gestion comptable et suivi client. Profil Recherché : - Passion pour le fitness et le Personal Training. - Dynamisme, autonomie et excellentes aptitudes relationnelles. - Capacité à travailler de manière indépendante, tout en s'intégrant dans un environnement d'équipe. Qualifications Requises : - Carte Professionnelle d'Éducateur Sportif à jour. - Diplôme dans le domaine du fitness et du coaching (DEUST MF, CQP IF, BPJEPS, APA...). Ce que Nous Offrons : . Flexibilité des horaires pour une meilleure conciliation[...]

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

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Miribel, 12, Ain, Occitanie

CENTURY 21 - Conseiller en Immobilier habitation (F/H) Nos agences CENTURY 21 de Montluel et de Miribel sont implantées depuis près de 15 ans sur le secteur de la côtière, composée d'une équipe dynamique de 9 personnes, nous sommes en plein développement c'est pourquoi nous vous proposons de devenir conseillers en immobiliers ! Missions : - Allez à la rencontre des habitants pour les connaitre et vous faire connaitre ; - Leur proposer l'estimation de leur bien ; - Suivre et animer son portefeuille de clients vendeurs et acquéreurs ; - Promouvoir les biens et organiser les visites avec les acquéreurs - Assurer la négociation des transactions immobilières ; - Veiller à la satisfaction des clients ; - Suivi de vos dossiers et de vos clients jusqu'à la vente définitive. Vous interviendrez sur tout le secteur de la côtière (Montluel, Dagneux, Balan, Niévroz, Béligneux, Bressolles, Beynost, La Boisse, Saint Maurice de Beynost, Miribel.) Avantages : - Environnement de travail dynamique et collaboratif. - Formation et opportunités d'avancement professionnel. - Accès à des outils et des ressources de pointe dans le secteur immobilier. - Forte autonomie dans votre organisation[...]

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Chef d'exploitation d'eau potable

Emploi

Montbazens, 12, Aveyron, Occitanie

Au sein du Pôle Opérationnel - Service Ingénierie, placé sous l'autorité du Directeur, dans une ambiance collaborative au sein d'une équipe dynamique, en tant qu'agent de cette grande direction aux forts enjeux environnementaux, économiques et sociaux qui visent à offrir aux usagers du service public de l'eau un égal accès à une eau de qualité à un tarif raisonné, vous assurez les missions suivantes : 1- Maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre interne des travaux - Effectuer des études de faisabilité de projets, évaluer les opérations et établir les avant-projets (dimensionnement, estimation.), - Etablissement des dossiers de consultation des entreprises (code de la commande publique), - Assurer la coordination et la communication avec les autres intervenants et concessionnaires, - Réaliser la conduite de grands travaux de construction ou de réhabilitation d'infrastructures d'eau potable sur le territoire métropolitain (usines, stockages, pompages et gestion des ressources, réseaux AEP structurants ou d'importance) - Participer à la définition et à la mise en œuvre des programmes pluriannuels d'investissement, - Piloter la mise en place du Plan de Gestion de la Sécurité[...]

Assistant / Assistante de service social

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Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Notre mission : garantir la protection sociale des travailleurs agricoles et de leur famille dans la région Midi-Pyrénées Nord regroupant 4 départements : l'Aveyron, le Lot, le Tarn et le Tarn et Garonne. La MSA MPN affirme quotidiennement sa proximité auprès de 211 303 adhérents. Deuxième régime de protection sociale en France, la MSA est organisée en guichet unique de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Notre organisme prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe engagée et un collectif de travail ambitieux fédéré par des valeurs fortes. C'est également développer vos compétences et votre carrière en bénéficiant de nos programmes de formation et de notre culture de la mobilité interne. Description du poste : Le service Action Sociale est un ensemble de mesures et d'aides destinés à soutenir les adhérents de la MSA, principalement des agriculteurs et leur famille, dans divers aspects de leur vie quotidienne. Ces services comprennent des aides financières,[...]

Responsable de réseau de la distribution

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Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Descriptif du client : Le groupe est un acteur de référence de la location-entretien d'articles textiles et d'équipements hygiène auprès de 30 000 clients, professionnels de la santé, de l'hôtellerie-restauration, de l'industrie et des commerces & services. Répartis dans 28 unités certifiées ISO 9001, à travers toute la France et 6 centres d'hygiène, les 3 000 collaborateurs de l'entreprise dispensent un service de proximité à leurs clients qu'ils rencontrent au cours de 2 500 tournées de livraison organisées toutes les semaines. Conscient de ses responsabilités d'entreprise citoyenne, le groupe a mis le Développement Durable au centre de ses activités en adhérant à The Global Compact des Nations Unies. Dans ce contexte vous intégrez l'entreprise en tant que Responsable des Agents de Distribution H/F, dans les locaux basés à Decazeville (12). Votre Mission : Sous la responsabilité du Directeur du centre de services, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de notre activité transport et distribution. Votre mission consistera à superviser l'équipe de distribution, optimiser nos plans de tournées, et garantir le respect de la réglementation. Vous contribuerez directement[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Péronnas, 12, Ain, Occitanie

Poste / gestionnaire de paie / gestion RH H/F. Prise de poste fin mai - Paie et missions de ressources humaines en lien avec la paie - Préparer les bulletins de salaire et les contrôler sur le fond et sur la forme - Assurer le suivi des IJSS et des obligations légales (génération de la DSN, DPAE, ) - Calculer et établir les soldes de tout compte et l'ensemble des documents afférents Profil assistante de direction

Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons pour notre client, un Technicien Bureau d'Etudes en Bâtiment H/F afin de renforcer ses équipes. Ce poste basé à Millau est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Vos missions seront de : Rédaction des devis / factures Consultation des fournisseurs afin d'assurer l'approvisionnement des matériaux nécessaires Réception et saisie des commandes Assurer le lien avec le service production Gestion des ressources nécessaires à la production Contrôle des commandes ARC Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 Salaire : selon expériences et compétences Vous êtes une personne rigoureuse et consciencieuse. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire dans le secteur du bâtiment. Vous appréciez le travail en équipe et vous savez gérer votre stress. Si cette offre vous intéresse, contactez MAREVA, FANNY et SANDRA.

Directeur / Directrice d'équipement de loisirs

Emploi

Malafretaz, 12, Ain, Occitanie

Directeur(trice) de l'équipement la Plaine Tonique h/f Cadre d'emplois des attachés ou ingénieurs territoriaux (Catégorie A) Recrutement par voie statutaire, ou à défaut contractuelle Grand Bourg Agglomération (74 communes, 136 000 habitants) La Plaine Tonique, située sur la commune de Malafretaz, est un site touristique phare. Equipement communautaire, la Plaine Tonique comprend à la fois un parc de loisirs de 15 hectares, 125 hectares de lacs dont un lac principal de 95 hectares, une plage, un espace aquatique et un camping 4 étoiles homologué pour une capacité de 2500 lits et 586 emplacements. Equipement en régie directe, la Plaine Tonique est actuellement en plein programme de requalification du site sous mandat de la SPL IN TERRA. Au sein d'une équipe de 15 permanents et d'environ 90 saisonniers, Grand Bourg Agglomération recrute un(e) Directeur(trice) de la Plaine Tonique. Missions : Sous l'autorité de la Directrice du tourisme, vous serez chargé(e) d'assurer la direction du site de la Plaine Tonique, équipement communautaire en régie directe comprenant une base de loisirs et un camping ****. Pour ce faire, vous pourrez vous appuyer sur :- Un responsable de service[...]

Opérateur / Opératrice textile

Emploi

Miribel, 12, Ain, Occitanie

À propos de nous AINTERIM Miribel, votre agence généraliste de proximité : notre mission consiste à recruter dans tous les secteurs d'activité, que ce soit pour des profils non qualifiés ou hautement qualifiés, en intérim ou dans le cadre de placements en CDD/CDI. Nos Atouts : Proximité et Expertise : Implantée localement, notre agence privilégie la proximité avec ses clients et candidats. Forts de notre expérience depuis 2005, nous maîtrisons les enjeux spécifiques de notre territoire. Gamme Complète de Services : Nous offrons une palette complète de services de recrutement, adaptés à chaque besoin. Que vous soyez à la recherche de personnel temporaire ou de candidats pour des postes permanents, nous sommes là pour vous accompagner. Équipe Dévouée : Notre équipe de 6 professionnels du recrutement est entièrement dédiée à votre succès. Disponible du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h, nous nous engageons à vous offrir un service personnalisé et réactif. Chez #AINTERIM #Miribel, nous comprenons que chaque #recrutement est unique. C'est pourquoi nous mettons à votre disposition notre savoir-faire et notre engagement pour répondre à vos besoins spécifiques[...]

Technicien / Technicienne paie

Emploi

Miribel, 12, Ain, Occitanie

Au sein du service administratif et financier, le(la) Gestionnaire Ressources Humaines est en charge de la gestion administrative du personnel, de la paie et des déclarations sociales pour une société de 160 salariés. Vos missions : - Saisir et contrôler les éléments fixes et variables de paie, - Etablir, contrôler et diffuser les bulletins de paie dans le respect de la législation en vigueur, de la convention collective applicable et des accords société, - Comptabiliser les écritures de paie, - Etablir les déclarations auprès des organismes sociaux et en être l'interlocuteur privilégié (caisse de congés et absences diverses, maladies, DSN, mutuelle, retraite, prévoyance, médecine du travail.), - Assurer l'administration du personnel : formalités d'embauches et de sorties, gestion des visites médicales, gestion des AT/MP, suivi de la formation, suivi des périodes d'essai etc, - Gérer les dossiers intérimaires, - Répondre aux questions des managers et collaborateurs, - Gérer le reporting social

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi

Espalion, 12, Aveyron, Occitanie

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Mission Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé à Espalion, un hôte de caisse H/F. Ce poste est à pourvoir au plus vite. Accueillir les clients Conseiller et renseigner les clients Effectuer l'enregistrement des achats et réaliser l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Etre responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Profil Votre profil : Vous êtes à l'aise face aux remarques clients et faîtes preuve d'empathie. Vous mettez un point d'honneur à suivre les procédures et faire preuve d'un travail organisé.(Vous avez pour mission de faire remonter toutes remarques clients au responsable caisse.) Vous êtes une personne ouverte et accueillante. Vous faites preuve d'autonomie (vous êtes responsable de votre fonds[...]

Opérateur / Opératrice de saisie

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

***** 2 postes à pourvoir ***** Affectation : : Service Cotisations des non-salariés - postes basés à Rodez - prises de fonctions le 20 mai 2024 Le service Cotisations des non-salariés est composé de techniciens et gestionnaires qui, sous la responsabilité d'un encadrement, affilie et gère les chefs d'exploitation et/ou d'entreprise agricole. Leur rôle est de contribuer à assurer le financement de la protection sociale au quotidien et garantir les droits sociaux. Missions Au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité du manager, vos missions seront : Traiter et analyser des déclarations fiscales et sociales télétransmises rejetées ou avec signalements Saisir les déclarations non dématérialisées Effectuer la rédaction des courriers aux adhérents Rémunération Niveau 2 de la Classification (Convention collective du personnel de Sécurité sociale) Salaire à partir de 22 634 € brut annuel sur 13 mois Profil Vos compétences Vous disposez de notions comptables avérées. Vous avez des aptitudes à l'analyse et la saisie informatique. Vous maîtrisez les techniques de communication écrite et orale. Vous êtes organisé, rigoureux et méthodique. Vous appréciez le travail[...]

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vous travaillerez sous la responsabilité du Cadre de Santé de l'Unité pour Patients Psychotiques Agés (UPPA). Missions principales : - Réaliser des soins infirmiers, accompagner la personne afin de maintenir ou restaurer sa santé. - Effectuer des actions de prévention, de dépistage, d'aide au diagnostic et au traitement. - S'inscrire dans une dynamique de coordination des soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Appliquer les procédures et protocoles d'organisation logistique et de soins directs et indirects. - Encadrer les étudiants et stagiaires. - Identifier les situations à risque et/ou d'urgence et mettre en œuvre les actions adaptées. - Utiliser le Dossier Patient Informatisé en terme d'apport de données et d'informations, d'analyse clinique, de transmissions ciblées, de prise de connaissance des informations utiles à la prise en charge, de traçabilité de l'administration médicamenteuse, de mise en œuvre des plans de soins. - S'engager dans un processus de formation en adéquation avec son projet professionnel. - Renseigner les supports informatiques en lien avec la logistique et consulter régulièrement les informations sur intranet : base documentaire,[...]

Administrateur / Administratrice réseau informatique

Emploi

Sébazac-Concourès, 12, Aveyron, Occitanie

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Mission Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé sur Sébazac, un administrateur systèmes et réseaux H/F. Poste à pourvoir au plus vite. Vos missions : Gérer et maintenir les serveurs, les systèmes d'exploitation et les services réseau. Assurer la sécurité des systèmes et réseaux en mettant en œuvre des solutions de protection et en surveillant les activités suspectes. Configurer, déployer et administrer les équipements réseau, y compris les routeurs, les commutateurs et les pare-feu. Assurer la disponibilité et la résilience des services critiques en mettant en place des mécanismes de sauvegarde et de reprise après sinistre. Collaborer avec les équipes de développement. Élaborer et maintenir une documentation détaillée sur l'infrastructure et les procédures opérationnelles. Profil Votre profil : Expérience avérée en tant qu'administrateur[...]

Directeur / Directrice d'unité de production

Emploi

Oyonnax, 12, Ain, Occitanie

Industrie de Plasturgie recrute son Directeur de Production. Rattaché au Directeur de Site, et membre du Codir, vous avez en charge les missions suivantes: Superviser et gérer les moyens (organisationnels, techniques, humains et matériel) de ses différentes unités. Planifier, organiser, diriger et contrôler les différentes activités de production. Déployer des standards, anticiper les démarrages, hiérarchiser les priorités... Établir les plans de charge (quantités, temps, délai) pour les différentes machines, dans le respect des commandes clients. Définir et analyser les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de ses unités. Identifier les principaux leviers d'action pour optimiser la production (capacité de production, qualité, ressources humaines). Garantir de la productivité et l'efficience des équipes mais aussi au bon fonctionnement de la chaîne de production : supprviser les approvisionnements et la fabrication. Travailler en étroite collaboration avec le service Logistique (élaborer le PdP, le PIC...) Animer l'Amélioration Continue. Posséder une bonne connaissance des process liés au domaine de la Plasturgie ( presses à injecter, soufflage,[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 12, Aveyron, Occitanie

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en œuvre des actions de proximité. Vos missions principales : - Animation de groupes (Accessibilité, sensibilisation...) - Animer des actions de sensibilisation auprès de différents publics (scolaire, entreprise, grand public) en lien avec des personnes concernées - Participation à des actions partenariales visant à favoriser le droit à la vie affective, sexuelle et la parentalité des personnes en situation de handicap - Coordination locale d'un dispositif d'accès aux droits à destination de personnes en situation de handicap, des aidants familiaux et des professionnels du secteur. - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Leadership - Aisance relationnelle - Rendre compte Nous mettons à votre disposition ordinateur et téléphone portable pour votre activité. Rémunération fonction de votre expérience en suivant notre grille conventionnelle Remplacement dans le cadre d'un congés maternité

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Responsable d'établissement médico-éducatif

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant administratif / Assistante administrative

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Directeur opérationnel multisites h/f

Directeur de magasin h/f

Assistant logistique h/f

Chef de projet hvac (h/f)

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Gestionnaire paie

Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Professeur / Professeure d'enseignement agricole

Chargé / Chargée de recrutement

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Secrétaire

Conducteur(trice) de ligne automatisée ind alimentaire

Chargé / Chargée de recrutement

Responsable de secteur d'aide à domicile

Coach sportif

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Chef d'exploitation d'eau potable

Assistant / Assistante de service social

Responsable de réseau de la distribution

Gestionnaire paie et administration du personnel

Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Directeur / Directrice d'équipement de loisirs

Opérateur / Opératrice textile

Technicien / Technicienne paie

Hôte / Hôtesse de caisse

Opérateur / Opératrice de saisie

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Administrateur / Administratrice réseau informatique

Directeur / Directrice d'unité de production

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Ressources supplémentaires